外商 核薪流程
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HR是怎麼核薪的？一文看懂核薪眉角
https://www.businessweekly.com
1.一個面試者被核定的薪資究竟有多少，與用人主管、人資和候選人自己都有關。照理說這三方內心都會有個薪水數字，這3個數字對焦以後，聘僱才會水到渠成。
面試後電話核薪時，還可以跟人資「談薪水」嗎？
https://blog.104.com.tw
小編劃重點：電話核薪是正常流程，通常會發生在企業「有意」聘僱求職者時，因此若對薪資仍有疑慮，實可在電話中提出討論。 與人資「最終確認薪資」時 ...
核薪完多久可以收到正式offer
https://giver.104.com.tw
公司都有任用的流程,沒有所謂的一定要在幾天或幾小時一定要處理完,所以該簽核的還是會要簽核,簽核和流程走完也才會通知,就你的問題回答如下. 1.新鮮人，想 ...
![[問題] 面試後提到核薪(外商)](https://api.multiavatar.com/%5B%E5%95%8F%E9%A1%8C%5D+%E9%9D%A2%E8%A9%A6%E5%BE%8C%E6%8F%90%E5%88%B0%E6%A0%B8%E8%96%AA%28%E5%A4%96%E5%95%86%29+-+%E7%9C%8B%E6%9D%BFSalary+-+%E6%89%B9%E8%B8%A2%E8%B8%A2%E5%AF%A6%E6%A5%AD%E5%9D%8A.png?apikey=viVnb6N20jclO8){kind=avatar}
[問題] 面試後提到核薪(外商)
https://www.ptt.cc
近期剛好面試到與原職位相關產業的外商有擴編需求當天筆試及面試表現得還不錯與將來的直屬主管談了約兩個多小時因是日商跳外商，主管談到入職後需針對 ...
從口頭offer 到正式錄取通知：offer letter 詳細解析
https://www.1111.com.tw
職稱與職務：確認職稱與職務是當初面談的內容，避免入職後工作內容不相符。 約定薪資：確認是否與當初核薪的數字一樣。 報到日期：確定好什麼時候開始上班 ...
三種常見核薪流程開箱
https://linyencheng.github.io
常見核薪方式 · 公司制度核薪: 透過面試、學經歷決定職等，HR 跑完流程後會通知核薪結果 · 挖角核薪: HR 開口就問開多少會願意來，通常也會在職缺上提供範圍 ...
拿到Offer薪水卻低於預期？外商人資揭公司小心機
https://www.518.com.tw
一般同事因為看不到全公司的薪資，並不知道公司在找人時，基本上只會越用越便宜，更驚人的真相是公司第一次給的Offer，都是最差的，哪怕你覺得公司給你的 ...
抹布談薪水進階實戰技巧以及常見迷思分析
https://medium.com
1. 不講薪資期望，是「一開始談工作的時候」先模糊以對，讓對方先講自己預算區間。但是到了談薪階段(確定錄取之後)，到發Offer之前，你必須要有清楚的薪資 ...
【求職英文】拿到外商Offer或面試時如何談薪水？3技巧教你 ...
https://engoo.com.tw
【求職英文】拿到外商Offer或面試時如何談薪水？3技巧教你談判期望底薪 · compensation：這個字泛指公司支付給你的所有金錢（例：薪水、獎金和佣金）， ...
談薪時應避免的7 個地雷！小心讓你流失工作機會
https://www.1111.com.tw
... 核薪依據。 所以談薪水時千萬不要讓自己處在被動的心態，一切「依公司規定」，想著進公司後再等加薪就可以了。 如果你進的公司剛好沒有定期審核績效的調薪 ...